Prečo máme málo skrátených úväzkov?

Slovensko sa nachádza na konci rebríčka EÚ v podiele skrátených úväzkov. Politické strany sľubujú podporu týchto úväzkov, najmä pre zvýšenie zamestnanosti žien. Na dosiahnutie tohto cieľa je však dôležité zvoliť správne prostriedky. Najnovšia štúdia INESS ukazuje, že nízky podiel skrátených úväzkov na Slovensku, špecificky žien, nie je náhoda ani dôsledok bezohľadnosti zamestnávateľov, ale je spojený s hospodárskou štruktúrou a výkonnosťou krajiny.

Naše
ocenenia
Zlatý klinec Nadácia Orange Templeton Freedom Award Dorian & Antony Fisher Venture Grants Golden Umbrella Think Tanks Awards